职务侵占35万元能判刑多久

（一）若涉及职务侵占35万元，犯罪人应积极反思自身行为，主动向司法机关坦白犯罪事实，争取认定为自首，自首可从轻或减轻处罚。
（二）尽快筹集资金，积极退还侵占的35万元财物，并且真诚地向所在单位赔礼道歉，努力取得单位的谅解书，这在量刑时会作为从轻处罚的考量因素。
（三）在案件侦查和审理过程中，保持良好的悔罪表现，积极配合司法机关的工作，如实供述犯罪细节。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第六十七条规定，犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。
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1.职务侵占35万元算数额较大。公司等单位人员利用职务之便，非法占有本单位财物数额较大的，会处三年以下有期徒刑或拘役，还要交罚金。

2.法院判刑时会综合考量多种因素，像犯罪动机、手段，退赃退赔情况，有无自首立功、悔罪表现等。

3.要是积极退赃、获单位谅解，可能从轻处罚；若情节恶劣、拒不退赃，会从重处罚。
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结论：
职务侵占35万元属于数额较大，一般处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，量刑会根据多种情节综合判定。
法律解析：
依据法律规定，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有且数额较大的，构成职务侵占罪，35万元属于此范围内。法院在量刑时，会综合考量犯罪动机、手段、退赃退赔情况、有无自首立功及悔罪表现等因素。积极退赃、取得单位谅解等情节，通常会从轻处罚；而情节恶劣、拒不退赃等情形，则可能从重处罚。

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1.职务侵占35万元认定为数额较大，依规定，利用职务便利非法占有单位财物数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。
2.法院量刑会全面考量多方面因素。积极的情节如积极退赃、取得单位谅解、有自首立功、悔罪表现好等，有可能从轻处罚；消极的情节如犯罪动机不良、手段恶劣、拒不退赃等，则可能在量刑区间内从重处罚。
3.建议犯罪人主动向司法机关坦白罪行，积极退还侵占的财物，争取单位的谅解书。同时，配合司法机关调查，如实供述犯罪过程，展现悔罪态度，以争取更有利的量刑结果。
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法律分析：
（1）职务侵占35万元已达到数额较大标准，按照规定会被处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。这体现了法律对职务侵占行为的明确惩处态度。
（2）法院量刑并非仅依据侵占数额，犯罪动机是衡量主观恶性的重要方面，若出于恶意挥霍等动机，情节相对恶劣；手段是否恶劣也影响量刑，如使用欺骗、胁迫等手段比一般方式更为严重。
（3）退赃退赔情况能反映犯罪人的悔悟程度，积极退赃并取得单位谅解，通常会从轻处罚；反之，拒不退赃则会从重处罚。自首立功属于法定从轻或减轻情节，悔罪表现好也会对量刑产生积极影响。

提醒：职务侵占是违法犯罪行为，若面临此类情况，积极退赃、取得谅解等可争取从轻处罚，不同案情量刑不同，建议咨询进一步分析。